君爵猎头
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君爵简介

君爵咨询作为卓越的企业猎头服务及人力资源管理咨询的提供商。长期专注于为企业提供CEO及职业经理人搜寻、人才管理与企业管理咨询、项目招聘解决方案等专业领域。我们全方位的系统招聘解决方案,致力于为企业打造出一流竞争力的经营管理团队和一流的核心团队。

我们的客户大多来自于世界500强知名跨国集团和国内500强知名企业。业务涵盖了人工智能AI、汽车及无人驾驶、制药/医疗、智能装备、IT/互联网/通信/电子、房地产/建筑业等相关行业与领域,我们根据客户的具体需求为其量身定制了不同的招聘解决方案,以满足客户多种层次的招聘需求。在过去的长期的咨询服务中,君爵咨询建立全面的人才搜寻体系,为我们的客户提供了从CEO、职业经理人到公司高级管理类及专业技术型人才的搜索及咨询服务,给客户创造了巨大的经济价值和社会价值。

君爵咨询已积累了千万中高级管理人才和技术研发人才的雄厚资源,并建立了一套快捷科学有效的管理系统。公司拥有专业的资深猎头顾问、管理咨询顾问和人力资源师等专业团队,君爵咨询的客户主要来自于长三角、广东、 北京、福建省及港奥台地区,我们深知人才竞争力是企业的核心竞争力,招聘渠道是企业竞争力的核心,我们将付出不亚于任何人的努力,通过不屈不挠,追求卓越的理念,为客户提供卓越的人力资源服务解决方案!


我们的优势

君爵咨询公司以“高效”、“专业”、“共赢”、“感恩”的精神作为自己立足之本,严格按照国际惯例及市场规则,高效的为我们的客户成功推荐大量的优秀人才,将企业的发展不断推向新的高度,也为我们的候选人获得了更好的职业发展机会。
结果导向

时间就是金钱,效率就是生命。君爵咨询能最大程度上保证客户在特定的时间内得到有效的结果,创造超越客户期望的价值。

资深顾问团队

公司有数十名专业顾问团队,多数顾问拥有多年的企业人力资源管理或中高层管理的从业背景,优秀的职业履历和良好的教育背景,能够高效地为企业提供更专业和更值得信赖的咨询服务。

1000万+

1000万人才资源:十年沉淀,拥有10,000,000以上中、高级人才数据库资源。

3-6周

协议签订当日启动职位,三日内提供第一批人选,所提供人选皆为顾问团队经过详细沟通后的意向确认者。操作过程中随时依据客户的反馈调整寻访方向,直至企业确定录用人选。

专属客户服务

每个行业有专属的顾问团队一对一沟通对接,团队成员多数来自相对应行业的跨国公司、大型上市公司和大型民营企业,能够为客户提供更专业服务。

90天质保期

人选入职后提供试用期保证,保证期内人选主动或者被动离职的,我们会第一时间启动补人机制,在最短时间内成功补充替换人选,将企业用人风险尽可能降至最低。

成功案例

凭借多年跨地区、跨行业的猎头经验为包含世界500强企业 寻访到了企业的各类人才,从公司总经理到部门经理,从执行长官到财务总监,以及特殊技能人才、高级科技人员等等。得到客户的广泛赞誉,成为国内众多猎头公司的典范。

实时热门职位

职位名称
行业
工作地点
年薪
  • 计算机维修工程师
    广告 媒体 文化
    西安
    60-80万
  • 人力资源副总
    机械 自动化 制造
    广州
    100-150万
  • 控制算法工程师
    机械 自动化 制造
    广州
    40-50万
  • 机器人结构专家
    机械 自动化 制造
    深圳
    40-60万
  • 视觉算法工程师
    机械 自动化 制造
    深圳
    35-50万
  • IVD行业研发副总
    制药 医疗 健康服务
    广州
    80-100万
  • 质量法规经理
    制药 医疗 健康服务
    广州
    40-60万
  • 营销总监
    制药 医疗 健康服务
    深圳
    100-200万
  • 业务经理
    专业服务
    广州
    20-30万
  • 运动控制算法工程师
    机械 自动化 制造
    广州
    40-60万
  • 智能制造
    机械 自动化 制造
    珠海
    35-45万
  • 精益制造总监
    汽车
    广州
    60-90万
  • 自动化设备总监
    机械 自动化 制造
    东莞
    40-60万
  • 人力资源专家(COE)
    机械 自动化 制造
    深圳
    40-60万
  • 品牌总监
    机械 自动化 制造
    广州
    60-80万

    新闻资讯

    了解猎头行业内最新动态,我们随时更新;了解公司内部丰富活动,我们一 一呈现

    • 职场资讯
    • 新闻动态

    07
    2019-11

    猎头服务的优势

    1、对于年薪10万的高级人才,猎头的服务费才3万元左右。而企业如果用一个人力资源部职员,平均一年也需要3万元左右。 但他们能否在较短的时间内找到企业所需要的高级人才呢?而人力资源

    05
    2019-11

    君爵猎头教我们如何辨别候选人是否有跳槽的意愿

    猎头顾问是否能够猎头到候选人,有一个很大的因素和前提条件,是候选人本身有想要跳槽的意愿,如果候选人完全没有跳槽意愿,猎头是很难说服候选人跳槽的

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